Talento humano

Conoce a nuestro equipo

Directora

Isabel Goyes Moreno

Investigadora en asuntos de género, docente universitaria en temas de derecho y educación con enfoque de género.

Abogada feminista Universidad de Nariño, Especialista en Derecho Laboral Universidad de Nariño, Magíster en Docencia Universitaria Universidad de los Andes, Magíster en Derecho de la Universidad Nacional, Doctora en Educación de Rudecolombia. Investigadora en asuntos de género, docente universitaria en temas de derecho y educación con enfoque de género. Integrante de la Red Latinoamericana de Académicas que promueven la enseñanza del Derecho con perspectiva de género (ALAS)
Coordinadora

Zulma Lorena Izquierdo García

Abogada feminista. Docente e investigadora en temas de género y derechos humanos.

Magister en Docencia Universitaria de la Universidad de Nariño. Especialista en Derecho Constitucional de la Universidad Nacional de Colombia. Abogada Universidad de Nariño.
Docente de la cátedra: “Género, violencia y Derecho: retos y perspectivas” del programa de Formación Humanística de la Universidad de Nariño.
Investigadora del Grupo Derecho, Justicia y Región -DEJURE- de la Universidad de Nariño.
Consultora para la territorialización de la justicia de género de la Política Pública para la Equidad de las Mujeres de Bogotá D.C.
Coordinadora para la reformulación del Plan de Igualdad de Oportunidades de las Mujeres de la Secretaría Distrital de las Mujeres de Bogotá.
Amplia experiencia en el abordaje de las violencias basadas en género desde la formación y la atención de mujeres sobrevivientes de dichas violencias.
Investigadora

Sonia María Rosero

Psicóloga, docente e investigadora feminista.

Psicóloga, docente e investigadora feminista.
Estudie Psicología en la Universidad Nacional de Colombia, soy Especialista en Pedagogía e investigación en Educación Superior de la Universidad Mariana y Magíster en Educación desde la Diversidad de la Universidad de Manizales.

Soy docente del departamento de Psicología de la Universidad de Nariño, investigadora en asuntos de género del grupo de investigación DEJURE.

Lideré el equipo formulador de la Política Pública para las Mujeres y la Equidad de Género del Municipio de Pasto 2019-2031, con Ajustes de Inclusión para Mujeres Rurales y Mujeres Indígenas, sancionada por el Concejo Municipal de Pasto mediante acuerdo 036 del 16 de agosto de 2019 y de la Política Pública para la Diversidad Sexual y de Géneros del municipio de Pasto 2019 – 2031, aprobada por el mismo organismo mediante Acuerdo N° 055 del 24 de diciembre de 2019.

Investigadora

Lilo Paz

Investigadora asuntos orientaciones sexuales e identidades de género – apoyo financiero

Candidata a Magíster en Derechos humanos y Gobernanza, Especialista en Gobierno y Políticas Públicas, Contadora Pública.
Activista por los derechos de las personas LGTBI desde 1999. Coordinadora de campo de la construcción de la Política Pública de diversidad sexual y de género de Nariño y proyectos de articulación institucional y de la participación política de personas LGTBI.
Investigadora

Leidy Ximena Idrobo Obando

Investigadora y Coordinadora de UNAVI

Máster en Estudios Interdisciplinares de Género de la Universidad de Salamanca, Especialista en Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario de la Universidad Externado de Colombia y Abogada de la Universidad de Nariño
Gestor de Conocimiento

Víctor Jaramillo

Magíster en Desarrollo Territorial Rural y Economista de la Universidad de Nariño

Economista, Magíster en Desarrollo Territorial Rural. Con más de 5 años de experiencia en la elaboración de estudios económicos y sociales, sus principales competencias y habilidades se encuentran relacionadas con la construcción de herramientas metodológicas, basado en técnicas cuantitativas y cualitativas, enfocadas principalmente al levantamiento y consolidación datos, análisis de datos estructurados y no estructurados, elaboración de líneas de base, construcción y manejo de indicadores, modelación econométrica y elaboración de diagnósticos e informes. Durante los últimos años, sus trabajos han estado enfocados a temas de estudio relacionados con economía y género, mercado laboral, desarrollo rural, y desarrollo económico regional.
De igual forma, dentro de la experiencia profesional, se ha desempeñado como consultor en formulación y gestión de proyectos de inversión pública; asimismo, ha trabajado como docente universitario en diferentes universidades regionales.
Comunicadora Social - Periodista

Angela Cristina Cadena Cerón

Coordinadora de Estrategia de Comunicaciones

Comunicadora Social – Periodista (Universidad del Valle). Candidata al título de abogada, de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad de Nariño.

Ha trabajado como gestora cultural en proyectos de empoderamiento femenino a través de la educación no formal, rescate de memorias orales y fomento de lectura.

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